Orienta Spa filiale di Udine ricerca per azienda cliente un ADDETTO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE.
COMPITI:
Gestire le pratiche di assunzione dei lavoratori.
Gestire le presenze del personale interno ed i relativi report statistici (presenze/banca ore/ferie/rol/permessi).
Gestire contratti di assunzione, proroghe e cessazioni.
Affiancare la Direzione HR nelle relazioni con il personale.
Mantenere i rapporti con lo Studio di Consulenza del lavoro.
Gestire le rilevazioni inerenti i reporting dei costi del personale.
Supportare l'attività di rendicontazione dei contributi pubblici.
Affiancare la Direzione CFO nella predisposizione dei flussi informativi.
REQUISITI:
Laurea ad indirizzo economico.
Esperienza di almeno 2 anni in ufficio del personale.
Buon uso pc in ambiente Windows.
Gradita conoscenza gestionali presenze.
Disponibilità immediata.
SOFT SKILLS: precisione e cura nell'esecuzione delle attività, buone doti comunicative, capacità di gestire gli equilibri nelle relazioni interne tra lavoratori e datore di lavoro.
CONTRATTO: si offre contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione.
ORARIO: 9:00-13:00 / 14:00-18:00 - SEDE: UDINE.
Candidati per questo lavoro →
COMPITI:
Gestire le pratiche di assunzione dei lavoratori.
Gestire le presenze del personale interno ed i relativi report statistici (presenze/banca ore/ferie/rol/permessi).
Gestire contratti di assunzione, proroghe e cessazioni.
Affiancare la Direzione HR nelle relazioni con il personale.
Mantenere i rapporti con lo Studio di Consulenza del lavoro.
Gestire le rilevazioni inerenti i reporting dei costi del personale.
Supportare l'attività di rendicontazione dei contributi pubblici.
Affiancare la Direzione CFO nella predisposizione dei flussi informativi.
REQUISITI:
Laurea ad indirizzo economico.
Esperienza di almeno 2 anni in ufficio del personale.
Buon uso pc in ambiente Windows.
Gradita conoscenza gestionali presenze.
Disponibilità immediata.
SOFT SKILLS: precisione e cura nell'esecuzione delle attività, buone doti comunicative, capacità di gestire gli equilibri nelle relazioni interne tra lavoratori e datore di lavoro.
CONTRATTO: si offre contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione.
ORARIO: 9:00-13:00 / 14:00-18:00 - SEDE: UDINE.
