"Dirigenti di nomina politica a Udine, meritocratica a Trieste"

«Perché il bando per scegliere il comandante della Polizia locale dell'Uti Friuli Centrale lascia ampi spazi di discrezionalità, mentre Trieste – nel bandire sei posti da dirigente – ha previsto graduatorie di merito in base ai punti?». Se lo chiede Mario Pittoni, capogruppo della Lega Nord a palazzo D'Aronco e presidente regionale del Carroccio.

«Nel bando del capoluogo friulano – spiega Pittoni - i titoli di servizio, di studio e il curriculum sono valutati solo per l'ammissione all’orale, senza contribuire al punteggio finale. I punti utili per la collocazione in graduatoria sono determinati unicamente dalla prova orale e il presidente dell'Uti, il sindaco di Udine Furio Honsell, non è tenuto a scegliere chi abbia conseguito il punteggio più alto. Viceversa i bandi di Trieste prevedono il conteggio dei titoli, una prova scritta e una orale. La somma dei punti determina il risultato. Secondo voi quale meccanismo i cittadini considerano più serio? Nel 2015 una sentenza del TAR Umbria ha fra l'altro stabilito che la procedura, pur non avendo natura concorsuale, è comunque “sottoposta ai principi di imparzialità, trasparenza e par condicio, ritenuti inderogabili anche nella fattispecie, in quanto derivanti da norme costituzionali”. Aggiungendo che “laddove l'Amministrazione non abbia fornito nessun elemento circa i criteri e le motivazioni seguiti nella scelta dei dirigenti ritenuti maggiormente idonei agli incarichi da conferire, è configurabile inadempimento contrattuale, suscettibile di produrre danno risarcibile”».